分娩介助未経験の助産師を受け入れています。

Q1.当院に就職する前はどのような業務を行っていましたか？

助産学校を卒業した時は、ハイリスク分娩などを含むどんなお産にも対応できるように総合病院の産科で働きたいと思い就職しました。しかし、産科ではなくＮＩＣＵ配属となってしまった。
早産児や先天性疾患のある児、分娩時のストレスが強く治療が必要な児など、急性期の看護から在宅に向けた育児支援に携わりました。
ハイリスク妊婦の情報共有や超早産児の緊急入院などのシミュレーションで産科との連携もありましたが、基本的には分業でNICUスタッフが分娩に介入することはなく、退職するまでの３年間ではお産に関わることがありませんでした。

Q2.総合病院のNICUで仕事をした３年間で感じたことは？

NICUで様々な赤ちゃんを看護していく中で、分娩時のストレスが原因で長期的に医療介入が必要になる赤ちゃんが多くいました。「総合病院だから安心」ではなく、「どのように分娩管理をしているか」が重要だと感じました。
いろんな施設から赤ちゃんが搬送されてきましたが、時折「もう少し早く搬送してくれたら・・・」と思う時もありました。
もし将来、部署移動して産科に行けたとしても、正常分娩の件数が限られる中で『たくさんいる新人スタッフと交代で分娩介助をしたら、自分はいったい一人前になるまで何年かかってしまうのだろうか』と不安になりました。

Q3.浅桐産婦人科に就職したいと思ったきっかけは何ですか？

浅桐産婦人科から搬送される赤ちゃんは、適切なタイミングかつ適切な理由で搬送されている印象を受けていました。自分がどんな助産師になりたいのかと考える中で、“正常分娩を安全にサポートし、その人らしいお産のお手伝いができる助産師になりたい”という思いが強くなりました。
そこで、正常分娩件数が多く、分娩管理も的確で安全に行われている印象のある浅桐産婦人科で働きたいと考えるようになりました。

当院に就職してからのこと

Q4.入職直後に感じていたことを教えてください。

スタッフの皆さんが会うたびに気持ちのいい挨拶をしてくれたのが印象的でした。社会人として当たり前のことではありますが、忙しくても笑顔で挨拶が飛びかっていて明るい職場だと思いました。

Q5.入職から１年目に感じていたことを教えてください。

前職では成人の看護は他部署の応援で清潔ケアを行う程度で、採血やルートキープといった技術は未経験のまま入職しました。そのため、はじめはとても不安が大きかったのですが、すべての手技において必ずプリセプターの先輩が確認・フィードバックをしてくださり、一つひとつ確実に安全に習得することができました。
分娩介助についても、単に「〇例経験したら自立」ではなく、安全に分娩介助できるようになるまで手厚く指導していただきました。不安な気持ちのまま一人で患者さんを看るということがなく、ありがたかったです。
ファントームもあるため時間があるときに先輩に分娩介助のコツを教えてもらいながら練習できる環境が整っていました。勤務中も優先的に分娩介助に入らせてもらえたことで、指導を受けたことを忘れないうちに次の分娩介助に反映させることができました。
院内で定期的に行われるNCPR実習や緊急帝王切開シミュレーションなどで練習を重ね、緊急時にも落ち着いて焦ることなく対応できる力を身につけられたと感じました。

Q6.2年目はいかがでしたか？

プリセプターの先輩の手が離れて、一人で分娩介助をするようになってからは、以前よりもお産が怖く感じることもありました。
それでも、周りの先輩方のあたたかいサポート、院長の見守りのおかげで、少しずつ余裕が生まれてきました。
他のスタッフの分娩介助や、患者さんとのかかわり方を見ていると、ベテランスタッフの技術力の高さや声かけの重みなどを感じ『自分もこんなあたたかいサポートができる助産師になりたい』と強く思うようになりました。目標にしたいと思う先輩がたくさんいます。

Q7.3年目に感じていたことは？

お産が楽しくなってきたと感じていました。分娩介助には今でも緊張や怖さはありますが、患者さま一人ひとりの個別性を考えてケアができるようになってきて、やりがいを感じる場面が増えました。
助産師外来も担当させてもらえるようになり、限られた時間の中でも患者さんにとって有意義な時間となる保健指導ができるよう、先輩方からコツやポイントなどアドバイスをもらいながら取り組みました。エコーの技術にも最初は不安がありましたが、院長から4Ｄエコーの操作方法やコツを丁寧に教えていただきました。
その後は模型で特訓を重ね、院長の見守りのもと実際に患者さんのエコーを対応させていただき、無事にひとり立ちできました。
入職してからこれまで、わからないことや自信のない場面に直面しても、院長や先輩方がいつでも相談にのってくれますし、不安がなくなるまで必ず最後まで手厚く向き合ってくださいました。

Q8.当院で初めて自分でお産を取った時のきもちについて教えてください。

学生の時以来、4年ぶりの分娩介助で手が震えました。プリセプターの先輩と一緒に赤ちゃんを取り上げて、ママの胸の上に赤ちゃんを寝かせた時には心底ほっとしました。

Q9.現在の担当業務について教えてください。

• 病棟：個室でマンツーマンでの授乳介助。お一人おひとりに合わせた丁寧な授乳指導ができます。
  沐浴指導では写真や動画撮影をしながら、楽しい気持ちで指導に臨んでいます。
  アロママッサージでは、患者さんへの癒しと共にお産の振り返りもしており、患者さんにとっても、私たちスタッフにとっても素敵な時間を過ごせます。
  分娩介助では、バースプランに沿ってママとご家族が協力してお産に取り組めるようサポートしています。無痛分娩介助、帝王切開の児受け、機械出し、帝王切開後の術後管理にも携わっています。
• 助産師外来：決められた数週の妊婦検診、各種保険指導を行います。エコーを通じて妊婦さんと一緒に赤ちゃんの成長を喜び合える時間がとても好きです。４Ｄエコーで赤ちゃんの顔が見られたときは、いつも嬉しくなります。
• お産を担当した患者さまから感謝のお手紙をいただき感動♪
  外来：医師の妊婦健診の介助をはじめ、乳児健診・予防接種や一般不妊治療、婦人科診療の介助など幅広い業務を行います。さまざまな年齢層の女性の健康のサポートができる点が大きなやりがいです。
  特に妊婦健診では、妊娠経過を把握できるだけでなく、患者さまと顔を合わせてコミュニケーションをとる大切な機会になっています。そのおかげで、分娩で患者さまが来られた時にもスムーズな対応に繋がっており、外来業務の大切さを実感しています。
  産後の2週間健診や１か月健診では、入院中から知っているお母さんが楽しみながら育児をしていたり、赤ちゃんがすくすく元気に成長していく姿を見ることができ、幸せな気持ちになります。
• 委員会活動：勉強会委員を担当しています。当院ではNCPR勉強会・緊急帝王切開シミュレーションを定期的に開催しており、勉強会の内容を考えたり、当日の進行などを担当させていただいており、やりがいを感じます。
  NCPRでは総合病院時代にNICUで培った経験が活きており嬉しく思います。
  そのほか事例検討勉強会も開催し、ガイドラインを再確認すると同時に全員が安全に対応できるよう共有しています。外部の講習会等に参加したスタッフには伝達講習会を開催してもらいます。

Q10.今まで当院で勤務してきて、自分が助産師として成長できたなと感じるポイントを教えてください。

以前より分娩予測が的確になり、産婦さんと落ち着いて関わることができるようになったことで、お産後に患者さんと笑顔でお産の振り返りをする機会が増えました。

Q11.実際に浅桐産婦人科で勤務してどのように感じましたか？

ローリスクの患者様が対象だからといって事故や重症例がないわけではありません。むしろ、クリニックとしての役割をしっかり理解し、危険予測を的確に行っているからこそ、安全で満足度の高いお産が実現しているのだと実感しました。

Q12.「浅桐産婦人科の一番いいところ」ってどんなところ？

患者さんファーストで「より良いケアをしたい」と全スタッフ共通の目標があるところ。そしてその目標に向かって、職種の垣根を超えて全てのスタッフがみんなで協力しあえるところ。その結果、笑顔で退院する患者さんばかりでやりがいを感じます。

Q13.一緒に働いているのはどんな方たちですか？職場の雰囲気は？

ベテランスタッフも多く、豊富な経験を活かして危険予測をしたり、アドバイスをたくさんくださる方ばかりです。仕事中はメリハリを大切にしていて、余裕があるときは休憩中にティータイムを楽しみ、推し活の話題などで盛り上がりみんなで楽しく過ごしています。
お産が立て込んで忙しいときは、みんなで協力し合い、安全第一で働いています。新人スタッフから師長さんまで、誰もが率先してナースコールに対応するなど、助け合いの精神で働いています。

Q14.オフの時の浅桐産婦人科ってどんな感じ？

歓迎会、納涼会、忘年会など定期的にリフレッシュタイムがある。お肉大好き、お酒大好きなスタッフが多く、いろんな席から楽しい声が聞こえてくる。一番盛り上がるのは医院からのプレゼントをかけたじゃんけん大会！

Q15.院長ってどんな先生？

はじめは怖い印象で報告するのも緊張しましたが、誰よりも信頼できる先生です！本当に赤ちゃんとお母さんのことを第一に考え、先手を打って行動されていて、判断がとても速いです。いつも最新医療情報を積極的に取り入れてガイドラインを遵守した安心・安全な医療を徹底されているので、私たちも安心して働いています。忘年会などの飲み会の時にはいつもニコニコで、患者さんに見てもらいたいと思うほどの素敵な笑顔です。

Q16.師長ってどんな人？

本当に尊敬する先輩！わからないことや困ったことがあれば一緒に考えてくださり、必ず解決へと導いてくれます。師長さんの分娩介助は、手技も話術も勉強になることばかりで、師長さんが担当する患者さんはいつも笑顔でお産に臨まれています。
お産だけでなく、助産師外来や褥婦さんとのかかわりにおいても、はじめは悩みを抱えている患者さんが最後は皆さん前向きになっているため、師長さんは魔法使いだと思っています。

Q17.仕事をするにあたって心がけていることはありますか？

笑顔で人と関わるよう心がけています。『笑顔は人に伝染する』と考えており、人の誕生にかかわる仕事をしている身として、少しでも周囲が明るく穏やかな空気になるようにしたいと考えています。

Q18.今後の助産師としての目標はありますか？

患者さんが自分らしいお産や育児ができるよう、妊娠期から質の高い保健指導などの介入ができる助産師になりたいです。患者さんの笑顔が増えるようなかかわりができる助産師を目指しています。

Q19.助産師になったが助産師として輝けていない人へ向けて一言

どんな助産師になりたいのか常に考えることが大切だと思います。なぜ助産師になったのかを思い出して、分娩にかかわりたいのであれば、早めに行動することをおすすめします。

Q20.当院へ就職を考えている方へ助産師として伝えたいことがあれば一言

外来から病棟まで幅広く働くことができて、助産師としてスキルアップしやすい環境だと思います。
女性の人生をサポートできる素敵な職場です。ぜひ助産師として一緒に楽しく働きましょう！

Q1.当院に就職するまでのキャリアを教えてください。

大学を卒業し、最初に就職したのは総合病院でした。採用面接の段階で「NICU配属になる可能性もある」と言われており、希望通りに助産師として働けるかどうか不安はありました。入職当日に配属部署の発表があり、産科配属であることを知りました。
産科では分娩業務をはじめ、病棟で妊産婦さんと関わったり、外来での保健指導や、NICUでの未熟児の対応など多様な業務内容を経験しました。お産に関しては、1年目は分娩対応にあたらせてもらう機会が多かったですが、年数を重ねるにつれて後輩や学生が優先となるため分娩介助にあたる件数は年々減っていきました。総合病院ならではのハイリスクの患者さんの対応は多く、学ぶことができたと思います。

Q2.浅桐産婦人科に就職したいと思ったきっかけは何ですか？

前職場での経験から“お産に関わることが好き”と気付けたものの、お産に関わりたくても後輩・学生が優先となる環境から年々お産からは遠ざかってしまっていました。このままでいいのかと悩んでいるときに、浅桐産婦人科の求人を見つけて実際に見学に行きました。業務内容や雰囲気をみて「ここで働きたい！」と感じました。

当院に就職してからのことを振り返って…

Q3.入職直後に感じていたこと

総合病院とクリニックのやり方や人数など様々な面において違いを感じ、環境に慣れていくことに必死でした。

Q4.1年目に感じていたこと

業務内容や手順を覚えるのに必死な中でも、とても多くのお産に関わらせていただきました。患者さんの笑顔や元気に生まれてくる赤ちゃんを近くで見させてもらって、“お産ってやっぱり素敵だな”と感じました。

Q5.2年目に感じていたこと

前職場では約3年間で分娩介助は40件程度でしたが、浅桐産婦人科に来てからは約2年間で140件もの分娩介助に携わることができました。プリセプター制度により先輩方が出来るようになるまでしっかり指導してくださいました。分からないことは分からないと、しっかり声に出して聞ける職場だなと思いました。

Q6.3年目に感じていたことは？

お産が楽しくなってきたと感じていました。分娩介助には今でも緊張や怖さはありますが、患者さま一人ひとりの個別性を考えてケアができるようになってきて、やりがいを感じる場面が増えました。助産師外来も担当させてもらえるようになり、限られた時間の中でも患者さんにとって有意義な時間となる保健指導ができるよう、先輩方からコツやポイントなどアドバイスをもらいながら取り組みました。エコーの技術にも最初は不安がありましたが、院長から4Ｄエコーの操作方法やコツを丁寧に教えていただきました。その後は模型で特訓を重ね、院長の見守りのもと実際に患者さんのエコーを対応させていただき、無事にひとり立ちできました。入職してからこれまで、わからないことや自信のない場面に直面しても、院長や先輩方がいつでも相談にのってくれますし、不安がなくなるまで必ず最後まで手厚く向き合ってくださいました。

Q7.当院で初めて自分でお産を取った時のきもちについて教えてください。

慣れない環境でのお産でしたが、やはり患者さんのやり切った表情や元気に泣く赤ちゃんを見て安心するとともに満たされた気持ちになりました。

Q8.現在の担当業務について教えてください。

病棟業務、分娩介助、CS対応、助産師外来、委員会活動

Q9.今まで浅桐産婦人科で勤務してきた中で、自分が助産師として成長できたなと感じるポイントを教えてください。

クリニックでは、患者さんや赤ちゃんの状況をしっかりみてアセスメントして的確にリスク管理を行う力が求められます。必要であれば搬送を考慮しないといけないということを常に意識することで、リスク管理に関する考え方が大きく変化しました。

Q10.実際に働いてみて感じた「浅桐産婦人科の一番いいところ」はどこですか？

スタッフ間の仲が良いこと！誰と一緒でも安心して働けること。

Q11.周りで一緒に働いているのはどんな方たちですか？／職場の雰囲気は？

20代から50代まで幅広く、みなさんベテランですが、いつでも相談しやすい雰囲気です。

Q12.オフの時の浅桐産婦人科ってどんな感じ？

夏と冬の宴会のときは先生達も含めオフ！という感じで、いつもワイワイ楽しい雰囲気です。

Q13.院長ってどんな先生？

院長は一見怖そうに見えますが、誰よりもお母さんと赤ちゃんのことを考えていて、的確な判断をすばやくして下さる方。院長がいる日はとても安心して勤務できます。

Q14.師長ってどんな人？

師長さんは明るくていつでも元気いっぱいな方！仕事のことからプライベートなことまで何でも相談できる、第二のお母さん！

Q15.仕事をするにあたって心がけていることはありますか？

どんな状況でもいつも笑顔で働くこと！

Q16.今後の助産師としての目標はありますか？

将来的にはアドバンス助産師を取得して知識を深めた上で、妊産婦さんや赤ちゃんと近くで関わりたいため、働ける限りはお産の現場で働きたいと考えています。

Q17.助産師になったのに助産師として輝けていない人へ向けて一言

つらい実習を乗り越えて頑張って取得した助産師資格！もし今の環境でいいか迷ってるいるなら行動してみる方が絶対後悔しないと思います！

Q18.当院へ就職を考えている方へ助産師として伝えたいことがあれば一言

助産師としての資格をフルで活かせる職場です！お産にもっと関わりたい方や、妊産婦さん・赤ちゃんと近くで関わりたい方、ぜひ浅桐産婦人科で一緒に働きましょう！

Q1.当院に就職する前はどのような業務を行っていましたか？

総合病院の産科で勤務していました。助産師として就職し、同期はおらず1年目から分娩介助の経験を積むことができました。ハイリスクな分娩も多く経験しました。

Q2.浅桐産婦人科に就職したいと思ったきっかけは何ですか？

総合病院ならではの多忙な日々の中で、自分がどこか業務的に働いてしまっていると感じたからです。次に働く病院では、もっと患者様に寄り添ってお産に関わりたいと思い探していたとき、「ここだ！」と感じて決めました。

当院に就職してからのことを振り返って…

Q3.入職直後に感じていたことを教えてください。

総合病院とのギャップです。色々なことが総合病院とは異なり、自分の中に落とし込んで仕事に慣れるまで、必死でした。でも、そこには自分が思い描いていた「お産の関わり」や「産後ケア」がありました。転職したばかりでドキドキしていましたが、それ以上にワクワク感が大きかったです。

Q4.入職から１年目に感じていたことを教えてください。

1年目から助産師外来もデビューしました。不器用な私にとって、外来でエコーや保健指導を行うのは未知の世界でしたが、院長や先輩が丁寧に教えてくださり、心強かったです。
今でも院長の診察介助についた際は、エコーをしている手の動きをつい眺めてしまいます。また、総合病院とは違い小児科医が常駐していない分、アセスメント能力も問われるなと感じました。新生児を診る際に「なんとなくおかしい」というような違和感を大切にする視点で、五感を使って診る力も必要だと学びました。

Q5.2～3年目はいかがでしたか？

2年目、3年目と経験を重ねる中、できることも増えましたが、患者様が安心して安全に分娩へ臨めるように常に新しい知識などのアップデートが必要だと感じました。だからこそ、自分の成長の一環としても「アドバンス助産師」の資格を取得しました。日々のアセスメント力など、何年経っても自分自身の分娩介助を振り返ることは重要だと感じています。

Q6.当院で初めて自分でお産を取った時のきもちについて教えてください。

浅桐で初めて担当した分娩は、夜勤での早剥のお産でした。師長・院長とともに必死で赤ちゃんの蘇生にあたり、新生児科医が迎えに来るまで少しでも良い状態で搬送できるようにと手が自然に動いていました。総合病院での経験があったからこそ、手が動いてくれたのだと思います。
お産は何が起こるか分からないからこそ、慣れるものではなく今でも毎回どのお産でも緊張します。
パニックになっている患者さまに「落ち着いて呼吸しましょう」と声をかけるとき、それは自分自身を落ち着かせる言葉でもあります。

Q7.現在の担当業務について教えてください。

現在は幅広い業務に携わり、経験年数を重ねるとともに後輩指導も行っています。浅桐に入職してくれた後輩が、雰囲気に慣れて自分らしく活躍出来るよう、他のスタッフと協力しながら独り立ちをサポートしています。まだまだ指導力は未熟ですが、伝えられることは今後も全力で伝えていきたいと思っています。

Q8.今まで当院で勤務してきて、自分が助産師として成長できたなと感じるポイントを教えてください。

診療所は「ローリスクなお産」のイメージが強いですが、実際にはさまざまな場面に遭遇します。その中で、アセスメントして行動する力は養われました。
また、自分自身、妊娠・出産し、育休を経ての職場復帰も経験しました。現在は家庭や育児との両立もしながら業務に励んでおり、ますます充実した日々を送ることができています。

Q9.実際に浅桐産婦人科で勤務してどのように感じましたか？

実際に働いて感じた浅桐産婦人科の1番いいところは、スタッフ全員で患者様を把握し、助け合い精神があるところ。みんな優しい！

Q10.一緒に働いているのはどんな方たちですか？職場の雰囲気は？

スタッフ間にアットホーム感があり、温もりのある雰囲気です。あとは、仕事と休憩のオンオフがハッキリしています。子育て経験をしているスタッフも多く、話しやすい環境です。

Q11.オフの時の浅桐産婦人科ってどんな感じ？

オフの特には本当にオフモード！夏と冬の飲み会などは無礼講で、医院が用意してくださる食事会をスタッフ皆で全力で思い切り飲んで食べて楽しんでいます。

Q12.院長の印象は？

寡黙ですが、言うべきことはしっかり言ってくださり、指導も的確で大きな安心感があります！時折、ニコッとしてくれる院長の笑顔がすてき。常に、何よりお母さんと赤ちゃんのことを第一に考えてくれています。

Q13.師長の印象は？

パワフルです！「師長さん、一体いつ休んでいるの？」と思うほどに、とってもパワフル！
そして、院長と同じく、とてつもなく大きな安心感！姿を見たら、「師長さーん！」と声をかけて駆け寄り、つい頼ってしまいます！仕事のこともプライベートのことも、なんでも相談しやすい存在です。

Q14.仕事をするにあたって心がけていることはありますか？

仕事で心がけていることは「患者ファースト！」自分が飲食店などでお客様としておもてなしを受けるのと同じように、自分自身も、助産師としてだけでなく一人の人間としておもてなしの心で患者さまと関わるよう努めています。また、患者さまが主体となって“その人らしいお産”が出来るよう、手を差し伸べられるように努めています。

Q15.今後の助産師としての目標はありますか？

自分自身も母として子育てをしながら、助産師としてアップデートしていけるように、今持っている資格を最大限に発揮できる助産師であり続けたいです。

Q16.助産師になったが助産師として輝けていない人へ向けて一言

なぜ助産師を目指したのか、その時の気持ちを思い出してほしいです。助産師として輝くためにキャリアアップができる働き方はいろいろありますが、せっかく頑張って取得した助産師の資格を活かさないのは勿体ない！ぜひ一歩踏み出して行動してみて下さい！

Q17.当院へ就職を考えている方へ助産師として伝えたいことがあれば一言

浅桐産婦人科では、少子化を感じないほどに多くのお産に携わることができています。ぜひ活気あるこのクリニックで、私たちと一緒に働きませんか？アットホームな雰囲気に包まれながら、助産師としての自分をのびやかに育て、自分らしい助産師の姿を花開かせてみましょう！